Artykuły Dla pracodawcy

Prowadzenie firmy coraz częściej oznacza coś więcej niż osiąganie wyników finansowych - klienci, pracownicy i partnerzy biznesowi zwracają uwagę na to, jakie wartości reprezentuje organizacja oraz jaki wpływ wywiera na…

Czym jest retencja pracowników? Jakie działania pozwalają skutecznie zatrzymać osoby, które mają największy wpływ na rozwój firmy? W tym artykule wyjaśniamy, na czym polega retencja pracowników i dlaczego jest taka…

„Dlaczego chcesz zmienić pracę?” - to jedno z najczęściej zadawanych pytań na rozmowie kwalifikacyjnej i jednocześnie jedno z tych, na które najtrudniej odpowiedzieć w pełni szczerze. Z perspektywy rekrutera ma…

W nowoczesnych firmach pojawienie się nowego pracownika to moment, do którego przykłada się dużą wagę, a procesy onboardingowe są starannie zaplanowane i przeprowadzane. Jednak równie ważne - a z perspektywy…

Wyobraź sobie taką sytuację: Karol, dyrektor marketingu w prężnie rozwijającej się firmie technologicznej, siedzi przed komputerem i z niedowierzaniem wpatruje się w statystyki. Jego zespół poświęcił tygodnie na dopieszczenie kampanii…

Czy zdarzyło Ci się kiedyś nie zrozumieć polecenia w pracy albo stracić czas przez brak odpowiedniej informacji? Jeżeli tak, to doskonale wiesz, jak ważna jest skuteczna komunikacja wewnętrzna w firmie. To…

Czym jest employee experience? EX to suma doświadczeń i wrażeń, jakie pracownik zbiera na każdym etapie swojej relacji z firmą na rynku - od pierwszego kontaktu w procesie rekrutacji, aż…

Współczesny rynek pracy to ogromna, szklana witryna, w której wizerunek pracodawcy jest wystawiony na ciągłą ocenę. Walka o talenty nie zaczyna się od posta na LinkedInie czy ogłoszenia na job…